巧借他山玉 增益己不能——2016年度盛康集团高管培训（上海玫瑰篇）

    2016年10月26-27日，盛康干部管理学院实地培训又一次落户在上海玫瑰医疗美容医院。

    本次高管培训会由“看成果”、“学经验”、“论案例”、“立考核”四部分组成，以上海玫瑰医疗美容医院为案例，从组织管理、产品运营、网电、顾客维护、SOP服务等各个关键环节出发，共同研究现代医院管理理念与方法。

    10月26日早晨，参加培训的高管们再一次参观了玫瑰医疗美容医院。在切身感受到“顾客服务”、“医院形象建设”等项目后，高管们对员工全新的形象、规范化的言行纷纷点赞。与6个月前相比，服务水平更上了一个新的台阶，SOP服务培训初见成效。

    为了让高管们接受到更具实践性的内容，以便应用到实际管理工作中，此次培训安排了《医美产品管理及运营》、《发展中的玫瑰网电》、《玫瑰SOP服务》、《组织管理》、《同美会的运营与管理》等课程。所有授课内容通过讲事实、比数据、抠细节，深入浅出，形象生动。

    他山之石，可以攻玉，先进经验总是让人受益匪浅。各位高管在盛康干部管理学院，博采众家之长，掌握真才实学，增益其所不能，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之材，助力盛康集团实现宏伟的企业愿景！